志願者與我們合作

南加州亞裔美國人促進正義協會為多元化社區提供服務，並致力於幫助他們克服語言障礙，從而獲得教育、法律、醫療保健和其他機構的幫助。請貢獻您的口譯和筆譯技能，幫助我們創造更多機會！我們擁有一支志願口譯團隊，我們的工作人員會根據需要與他們聯繫，尤其需要亞洲和太平洋島民語言，尤其是印地語、孟加拉語、苗語、高棉語、泰語和越南語等南亞和東南亞語言。

為了更好地服務社區，我們正在擴大我們的覆蓋範圍，並正在尋找能說流利俄語或烏克蘭語的志願者翻譯。

位置： 診所志工（翻譯/入籍援助）
地點： 橘郡各地入籍診所舉辦的各種活動
類型： 志工（無償）
承諾： 基於事件（靈活調度） 

志工的角色和職責： 

1. 口譯員：

• 語言支持： 在入籍診所期間為非英語客戶提供翻譯協助。 

• 客戶溝通： 促進客戶和法律人員之間的清晰溝通，確保準確理解法律流程和形式。 

• 文化敏感度： 以同情心和文化敏感度協助客戶完成入籍程序。 

2. 入籍表格協助：

• 表格填寫： 在法律人員的指導下，幫助客戶準確填寫入籍表格，包括N-400申請。我們會提前提供培訓。  

• 客戶支援： 在客戶填寫表格時為他們提供支援和指導，確保他們理解每個部分。 

• 文化敏感度： 以同情心和文化敏感度協助客戶完成入籍程序。 

醫學資格： 

• 能夠流利地說英語，並且能夠說至少一種我們服務的社區常用的其他語言（例如普通話、韓語、越南語、他加祿語）。 

• 較強的人際溝通能力。 

• 能夠在快節奏、多元文化的環境中有效地工作。 

• 具有翻譯或協助處理法律表格的經驗者優先，但這不是必需的——我們將提供培訓。 

• 致力於 AJSOCAL 的使命，為所有社區促進正義和公平。 

如何申請： 如果您有興趣在我們即將開設的入籍診所擔任志願者，請透過以下方式發送電子郵件給 Sabrena Tran（法律倡導協調員） stran@ajsocal.org 請註明您的可用時間以及您可以提供的任何語言技能。 

附加信息： 

• 將根據診所活動日期和志工的空閒時間安排志工的時間。 

• 強烈鼓勵能夠提供翻譯和表格協助的志工。  

• 無需任何法律經驗—我們經驗豐富的法律人員將提供培訓和指導。 

• 這是回饋社會、獲得法律領域經驗以及幫助移民獲得公民身份的絕佳機會。 

加入 AJSOCAL，幫助移民實現成為美國公民的夢想，為您的社區帶來有意義的影響！ 

如需提供口譯服務，請 聯絡 Nathan Vuong 您的語言能力和可用性。

位置： 診所志工（翻譯/入籍援助）
地點： 橘郡各地入籍診所舉辦的各種活動
類型： 志工（無償）
承諾： 基於事件（靈活調度）

醫學資格： 

• 能夠流利地說英語，並且能夠說至少一種我們服務的社區常用的其他語言（例如普通話、韓語、越南語、他加祿語）。
• 較強的人際溝通能力。
• 能夠在快節奏、多元文化的環境中有效地工作。 
• 具有翻譯或協助處理法律表格的經驗者優先，但這不是必需的——我們將提供培訓。 
• 致力於實現AJSOCAL的使命，即促進所有社群的公正與平等。

如何申請： 如果您有興趣在我們即將舉辦的入籍培訓班擔任志願者，請 給 Sabrena Tran 發郵件 （法律援助協調員） 請註明您的可用時間以及您可以提供的任何語言技能。 

行政實習生協助高級行政專家確定和指導的一般辦公室、人力資源、IT、會計、設施和行銷活動。 行政實習生協助組織的日常運作。他們通常執行各種各樣的任務，從接聽電話到歸檔文件到組織會議和活動。根據行政實習生的興趣和技能，他們也可能被分配更專業的任務。  

職責包括但不限於：  

• 接聽主線電話，將呼叫者轉接至適當的聯絡人，回答問題並解決問題。  

• 根據需要向其他部門的員工提供支持  

• 協助高級行政專家追蹤和跟進採購訂單。  

• 執行文書任務，例如歸檔、將文件掃描到電子系統中以及複印文件  

• 對公司提供服務的潛在客戶或產業進行研究。  

• 準備內部會議的演示文稿，主題包括公司目標、當前專案或行業趨勢  

• 根據主管的指示，起草給員工和客戶的信件和備忘錄。  

• 透過製作傳單和小冊子來宣傳公司提供的新產品或服務，從而幫助行銷工作。  

醫學資格：  

• 高度的組織能力和解決問題的能力；具體來說，就是具有主動開展工作的能力──尤其是在利用公司外部資源方面。  

• 能夠足智多謀地從公司內部和外部尋找資訊和答案，無需提示或微觀管理；一個「完美」的自我激勵者。   

• 尊重細節；無需過多監督即可在高水準上準確執行的能力。   

• 能夠謹慎並具有緊迫感地確定優先順序/執行以實現期望的公司和專案目標。    

• 清晰的溝通技巧－口頭、圖形和數字。   

• 具備良好的電話禮儀、溝通和組織能力，以及優秀的書面和口頭溝通能力。   

• 一般電腦技能，包括 Microsoft Word、Excel 和 PowerPoint。  

日程要求： 這是一份需要到崗工作的職位。每周至少工作15小時者優先考慮。這是一份無薪實習。歡迎希望獲得學分的申請人申請。 2026年春季、夏季和冬季均可申請。 

位置： 法律實習生
地點： AJSOCAL 辦公室（經同意可提供遠距工作選項）
類型： 未付實習
時間： 實習開始前需達成協議
每週工作時間： 實習開始前需達成協議 

關於 AJSOCAL： 南加州亞裔美國人促進正義組織 (AJSOCAL) 是一家致力於倡導公民權利並為亞裔美國人、夏威夷原住民、太平洋島民和其他服務不足的社區提供法律服務的領先組織。我們致力於透過訴訟、倡導和社區參與來促進正義。 

實習職責與責任： 

• 客戶支援： 協助完成入籍和移民客戶的接收，確保準確及時地處理客戶資訊。 

• 申請協助： 在法律人員的監督下幫助客戶填寫N-400申請和其他相關移民表格。 

• 口譯服務： 在客戶會議和諮詢期間為律師和法律人員提供口譯協助。 

• 陰影： 透過跟隨律師和法律人員處理移民和入籍案件來獲得寶貴的經驗。 

• 法律研究： 進行法律研究，以支援律師和法律人員準備案件和客戶諮詢。 

• 活動協調： 協助協調和執行入籍診所的工作，確保順利運作和客戶滿意度。 

• 客戶溝通： 支援律師與客戶溝通，包括跟進和案件更新。 

• 行銷與外展： 為移民和入籍活動製作廣告材料，以幫助提高社區意識。 

• 客戶材料： 開發和準備在診所活動和諮詢期間分發的客戶材料和資料包。 

• 額外職責： 執行主管指示的其他職責，以支持組織的使命。 

醫學資格： 

• 對移民法和民權倡議有著濃厚的興趣。 

• 優秀的溝通和人際交往能力。 

• 最好精通第二語言（例如普通話、韓語、越南語、他加祿語）。 

• 能夠獨立工作並作為團隊的一部分。 

• 較強的組織能力和對細節的關注。 

如何申請： 請透過 stran@ajsocal.org 向 Sabrena Tran（法律顧問協調​​員）提交您的履歷和求職信，解釋您對實習的興趣和任何相關經驗。我們將以滾動方式審核申請。 

附加信息： 

• 鼓勵實習生在 AJSOCAL 辦公室工作，但經主管同意後也可以選擇遠距工作。 

• 實習是無薪的，但卻提供了在移民法和倡議方面取得實務經驗的寶貴機會。 

加入 AJSOCAL，為我們為亞裔美國人和其他服務不足的社區推進正義的使命做出貢獻！ 

專案實習生協助專案副總裁確定和指導的一般專案活動。計畫實習生協助組織計畫的日常運作。他們通常執行廣泛的任務，從法律和社會科學研究到行政任務再到組織會議和活動。根據計畫實習生的興趣和技能，他們也可能被分配更專業的任務。  

職責包括但不限於：  

• 根據需要為各個專案成員提供支援。 

• 協助專案副總裁追蹤和跟進行政任務。 

• 執行文書和/或行政任務，例如歸檔、將文件掃描到電子系統以及影印文件等。 

• 進行法律或社會科學主題的研究。分析研究數據並建立相關報告。  

• 收集來自專案單位的資訊和報告。根據收集的數據準備引人注目的簡報。 

• 根據主管的指示，起草給員工和客戶的信件和備忘錄。  

• 提供後勤支援和活動規劃。  

• 分配的其他職責。 

醫學資格：  

• 高度的組織能力和解決問題的能力；具體來說，就是具有主動開展工作的能力──尤其是在利用公司外部資源方面。  

• 能夠足智多謀地從公司內部和外部尋找資訊和答案，無需提示或微觀管理；一個「完美」的自我激勵者。   

• 尊重細節；無需過多監督即可在高水準上準確執行的能力。   

• 能夠謹慎並具有緊迫感地確定優先順序/執行以實現期望的公司和專案目標。    

• 清晰的溝通技巧－口頭、圖形和數字。   

• 具備良好的電話禮儀、溝通和組織能力，以及優秀的書面和口頭溝通能力。   

• 堅決維護客戶機密性和資料安全。在處理敏感資訊時表現出出色的判斷力。 

• 一般電腦技能，包括 Microsoft Word、Excel 和 PowerPoint。  

日程要求： 這是一份需要到崗工作的職位。每周至少工作20小時者優先考慮。這是一份無薪實習。歡迎希望獲得學分的申請人申請。 2026年春季、夏季和冬季均可申請。

職位名稱： AJSOCAL 橘子郡實習生
部門： 行政/前台
向...報告： 辦公室經理/行政主管
職位類型： 無薪學生實習
學分： 符合資格（根據學校要求） 

 實習概述 

這項無薪學生實習旨在提供行政支援、前台營運和基礎行銷/設計方面的實務學習經驗。該職位主要以教育為目的，旨在補充實習生的學術課程。實習生將有機會接觸專業的辦公環境，同時培養客戶服務、組織、行政流程以及內部和活動相關材料的初步設計等方面的實用技能。 

學習目標 

實習結束時，學生將： 

• 培養專業的溝通與客戶服務技能 

• 學習基本的辦公室行政和前台操作 

• 累積文件管理、資料輸入和日程安排方面的經驗 

• 培養入門技能 Canva設計、PowerPoint製作及活動行銷資料 

• 了解職場職業素養、保密性和辦公室流程 

主要職責： 

接待和前台支持 

• 以專業的態度迎接訪客和員工 

• 接聽並妥善轉接電話和電子郵件 

• 協助安排預約和訪客登記 

• 接收和分發郵件和包裹 

行政支援 

• 協助文件歸檔、掃描和整理工作。 

• 執行基本資料輸入和記錄維護 

• 協助準備信件、表格和內部文件 

• 協助進行辦公用品整理和庫存跟踪 

• 協助員工處理日常行政事務和學習項目 

辦公室營運 

• 保持接待區和公共空間的整潔有序 

• 遵守保密準則和辦公程序。 

• 完成與學習目標相關的其他文書工作 

行銷、設計及活動規劃（新增板塊） 

• 創建 傳單、海報和簡易廣告材料 使用Canva 

• 協助 PowerPoint演示文稿 用於會議或活動 

• 協助活動籌備工作，包括設計標誌、日程安排和宣傳內容。 

• 協助維持內部材料品牌形象的一致性 

• 參與活動主題、版面或宣傳品的腦力激盪 

资质 

• 目前就讀於高中、學院或大學課程 

• 對商業、行政、傳播、行銷或相關領域感興趣 

• 強大的人際溝通能力 

• 基本電腦技能（電子郵件、Microsoft Word/Excel、Google Workspace；有Canva使用經驗者優先考慮，但非必要） 

• 具備專業的態度、可靠性和學習意願 

實習詳情 

• 補償： 無薪（教育實習） 

• 課程： 彈性安排以適應課程時間 

• 時間： 靈活（例如，一個學期或學年） 

• 監督和培訓： 實習生將獲得指導、回饋和導師指導。 

學術協調 

該機構願意配合學校的要求，包括： 

• 學習協議 

• 績效評估 

• 用於學分的時間追蹤和記錄 

AJSOCAL 的公民計畫制定了全面的公民入籍方案，已幫助超過 19,000 人完成入籍程序。公民計畫每週提供公民入籍諮詢（面對面），並與社區組織合作舉辦免費公民入籍研討會，幫助人們確定自己的入籍資格、填寫申請表並在必要時申請費用減免。該組織每年在當地為數百人提供協助，同時也為洛杉磯及全美其他地區的社區組織提供技術援助，支持他們開展能力建設，幫助他們制定自己的入籍援助方案。

醫學資格： 有與移民、入籍程序或低收入社區合作的經驗者優先。表現出對公共利益的承諾和具有非營利經驗者優先。

職責可能包括但不限於： 協助申請人完成N-400入籍及費用減免申請、翻譯/口譯請求，並聯絡客戶確認入籍資格，或根據律師或司法部授權代表的要求跟進案件進度。此外，可能還會根據需要分配一些與案件相關的行政工作。

語言要求： 最好能流利使用英語和亞洲語言，但這不是必要的。

日程要求： 我們提供的大部分公民身份服務包括每週四舉辦的公民身份診所以及週一和週三與律師進行一對一面談。實習生每週需在我們辦公室現場工作 10-15 小時（最好在週一、週三和/或週四）。

協助AJSOCAL的傳播團隊，創作數位內容和策劃活動，以激發年輕倡議者的參與熱情。策劃並執行數位宣傳活動，旨在擴大本組織的影響力，重點關注南加州18-25歲年齡層的人。協助創建歷史時間軸，並建立一個包含AJSOCAL南加州分會多元化客戶故事的資料庫。協助籌備2026年的募款晚宴。 

醫學資格： 對亞裔美國夏威夷原住民太平洋島民問題的真實欣賞和/或了解。具備社群媒體、文字行銷和網站管理技能。精通數字分析。出色的寫作技巧。熟悉企業文化和禮儀。要求高中學歷。 

職責包括但不限於： 

• 協助創造亞裔美國人和組織歷史的時間線 

• 製作並收集鼓舞人心的多元化客戶故事內容 

• 確定 API 學生群體並進行數位宣傳活動，以加強組織對年輕倡導者（年齡 18-25 歲）的影響力 

• 創建、記錄並執行一項綜合計劃，以增加南加州亞裔美國人促進正義組織所有管道的社交媒體粉絲 

• 協助創作數位內容。 （IG Reels、TikTok、社群媒體圖片、部落格文章） 

• 增加網站流量並擴大電子郵件訂閱者列表 

• 確定並聯繫合適的合作夥伴和影響者以建立關係 

• 支持2026年募款晚會 

• 根據需要履行有限的行政職責 

日程要求： 這是一個混合職位。每週至少工作 15 小時為佳。對於秋季，實習最好從 2026 年 2026 月持續到 2026 年 XNUMX 月或 XNUMX 月。開放給尋求學分的候選人。這是一個無薪實習。 XNUMX 年秋季和冬季入學申請現已開放。

透過擷取和創建用於我們的社群媒體平台、印刷資料和網站的內容來支援 AJSOCAL 的通訊團隊。支持創建歷史時間表和多元化亞裔美國人促進南加州正義客戶故事庫。為我們 2026 年籌款晚會的通訊需求提供支援。  

醫學資格： 對亞裔美國夏威夷原住民太平洋島民問題的真實欣賞和/或了解。具備社群媒體、文字行銷和網站管理技能。精通數字分析。出色的寫作技巧。熟悉企業文化和禮儀。要求高中學歷。  

職責包括但不限於：  

• 協助取得圖片和影片等通訊資產    

• 可根據需要創建數位內容：IG Reels/TikTok、社交媒體圖片、部落格文章和印刷材料  

• 可以為不同的平台/用途創建優化的數位內容版本（例如，將社交媒體圖形轉變為傳單）  

• 熟悉 Hootsuite 等自動發布平台的工作知識  

• 協助創建亞裔美國人和組織歷史的歷史帖子  

• 確定 API 學生群體並進行數位活動，以加強組織對年輕倡導者（年齡 18-25 歲）的影響力  

• 支持2026年募款晚會  

• 根據需要履行有限的行政職責  

日程要求： 這是一個混合職位。每週至少工作 15 小時為佳。開放給尋求學分的候選人。這是一個無薪實習。 2026 年秋季和冬季入學申請現已開放。

南加州亞裔美國人權益組織（AJSOCAL）是一個致力於反抗和抵制針對亞裔和太平洋島民（API）社區的壓迫制度的​​社會正義組織。其政策部門在地方、州和聯邦層級成功倡議變革方面擁有豐富的經驗。過去幾年，AJSOCAL推動立法並爭取到州政府撥款，以加強雙語人才隊伍建設，引導投資解決亞裔語言教師嚴重短缺的問題，並確保無證移民能夠獲得州政府頒發的身份證件。自2025年起，AJSOCAL將擴大工作範圍，向國會議員反映影響南加州API社群的優先事項，並從高層倡導政治變革。 你也可以成為改變的一部分！  

這是一個為期3-6個月的遠距實習職位，工作地點位於華盛頓特區。實習生將直接與國家政策戰略家和政策團隊合作，在國會山莊倡導AJSOCAL的政策重點。實習生不僅代表AJSOCAL在華盛頓特區開展工作，還將直接代表居住在洛杉磯和橙縣的超過2.3萬亞太裔美國人發聲。 

我們在尋找什麼： 我們正在尋找一位在讀研究生或高年級本科生，他/她： 

• 具備較強的人際溝通能力，能夠建立並維持良好的人際關係。 

• 是一位文筆流暢、研究能力強的人。 

• 時間管理能力強，溝通可靠。 

• 是一位積極主動、自我驅動力強，且能獨立工作的人。 

• 具有前瞻性思維，並且渴望學習。 

此外，成功的候選人必須對提升加州亞太裔社區的需求充滿熱情並致力於此。候選人應了解亞太裔群體在移民、LGBTQ+權益、工人權益、租戶權益、醫療保健、教育和語言服務等領域的交叉需求。  

候選人必須常駐華盛頓特區，並與加州有緊密聯繫。例如，候選人可能就讀於華盛頓特區的大學或學院，但之前居住在加利福尼亞州；或者候選人可能就讀於加利福尼亞州的大學或學院，但會在華盛頓特區修讀一個學期/學季。 

您將獲得： 除了標準的國會實習之外，這次經驗還將幫助候選人了解如何在最高層級的政府層級與特定社群保持聯繫並代表他們，從而推動有意義的變革。候選人將獲得聯邦立法程序的知識和第一手經驗，了解州與聯邦之間錯綜複雜的關係和政策，認識到聯盟和夥伴關係的重要性，並倡導能夠加強加州亞太裔社區的變革。實習生還需在國家政策策略家的指導下，於實習結束前完成一項總結性專案。 

職責包括但不限於：  

• 支持國家政策策略家和政策團隊在華盛頓特區制定、加強和推廣AJSOCAL的政策重點。 

• 與國家夥伴、聯盟和其他盟友建立、維護和協調關係。 

• 代表 AJSOCAL 出席公開活動，並與利害關係人分享我們的政策工作。 

• 對政策重點、發展中的問題和其他相關主題進行研究。 

• 協助規劃、制定和執行各項活動，例如立法訪問、社區活動，並參加相關的聯盟會議。 

• 協助處理行政事務，例如開發和維護追蹤器和模板，以支援宣傳目標的成功實現。 

日程要求： 這是一個靈活的職位，可以完全遠距辦公，但需要前往國會大廈、參議院和眾議院辦公大樓以及合作辦公室。 

候選人將與國家政策策略師共同製定每週最多15小時的工作計劃，並提交每週工時表以供審核。雙方將定期進行溝通。候選人需在相關活動結束後48小時內提交一份書面報告（提供範本），內容涵蓋所有參與的合作夥伴活動、會議和國會簡報。 

工作時間必須在美東時間上午8點至下午5點之間完成。可能需要週末和晚上加班，但不會事先安排。 

2026年夏季和秋季的申請現已開放。

該實習計畫提供在加州州議會大廈進行活動協調、公共政策倡議和立法參與方面的實務經驗。

我們正在招募遠距實習生（地點不限），協助執行行政、溝通和政策研究工作；同時也招募能夠前往薩克拉門託的現場實習生，協助進行外展、立法參與和現場活動運作工作。實習生需在2026年4月至6月期間定期到崗，協助薩克拉門托政策倡議者進行活動籌備、政策制定和後續工作。

遠距實習生將主要負責活動前的規劃、溝通和研究工作，而現場實習生將協助前期準備和現場執行，並有機會直接參與州議會大廈的宣傳活動。在活動當天（5月4日和6月10日），現場實習生需選擇以下兩個班次之一：下午2:00至5:30或下午5:30至8:30。

實習生職責

活動規劃與協調

• 為兩項活動提供規劃、協調和後續支援。

• 協助薩克拉門托政策倡議者制定時間表、後勤安排和整體活動策略。

• 參與進度檢查，並協助追蹤關鍵交付成果的進度。

政策與立法參與

• 協助進行政策研究和追蹤與亞裔美國人、太平洋島民和太平洋島民社區相關的立法。

• 協助準備宣傳資料，包括情況說明書、談話要點和簡報文件。
  協助協調並參與與加州州議會大廈立法辦公室的聯絡工作。

• 透過實踐支持，了解立法程序和倡導策略。

註冊與與會者管理

• 協助管理 Eventbrite 註冊頁面和與會者溝通。

• 使用 Google 試算表追蹤和維護與會者資料。

• 協助準備入住材料及當日協調工作。

數據管理和報告

• 建立有序的系統，用於回覆邀請、實習生安排和後勤支援。

• 協助向 80 多名與會者發送受益人通知，以符合報告要求。

• 確保數據的準確性和可訪問性。

外展與社區參與

• 支持與社區夥伴、利害關係人和政策制定者進行溝通聯絡。

• 協助在州議會大廈和薩克拉門托各地進行現場邀請函分發（給當地實習生）。

• 研究並確定潛在的合作夥伴、演講者或有影響力人士。

材料準備

• 組裝名牌並準備活動材料。

• 協助現場活動的佈置、協調和撤場工作。

通訊與內容

• 撰寫社群媒體內容並協助活動推廣。

• 撰寫一篇關於亞太裔傳統月的部落格文章，重點介紹五月份的活動。

• 支援跨平台資訊傳遞的一致性。

言語和程序支持

• 審閱演講稿草稿並提供回饋意見。

• 協助專案協調工作，並提供現場演講嘉賓支援。

一般活動支持

• 活動前提供線上支持，活動期間提供現場支持，確保活動順利進行。

资质

實習生需能在2026年4月至6月期間投入時間，並展現出較強的組織能力、注重細節以及積極的學習態度。理想的候選人應專注於公共政策、倡議和社區工作，並能熟練使用Google Sheets、共享雲端硬碟和Eventbrite等工具。優秀的寫作能力以及獨立工作和團隊協作能力至關重要。

優先考慮了解亞裔美國人、夏威夷原住民和太平洋島民（AANHPI）社區及其相關議題的申請人。最重要的是，實習生應保持開放、尊重他人的態度，並渴望了解AJSOCAL的使命、價值觀以及以社區為中心的倡議工作。

日程安排與承諾

這是一項混合式實習項目，提供遠端和現場實習機會。實習生預計在2026年4月至6月期間每週投入5小時以上。現場實習生必須在每個活動日至少參加一個班次（下午2:00至5:30或下午5:30至8:30）。

這是一個無薪實習，旨在提供有意義的職業發展機會，包括在加州州議會大廈直接參與政策倡議和立法活動。申請將滾動受理至2026年6月。